Haaglanden Gezonder! is op zoek naar een Senior Programma Controller (20 uur p/w)

Senior Programma Controller Haaglanden Gezonder! (20 uur p/w)
Als senior programma controller Haaglanden Gezonder! zorg je voor grip, overzicht en betrouwbaarheid in een dynamische regio-organisatie die volop in ontwikkeling is. Je ondersteunt de gezamenlijke ambitie met heldere financiële inzichten en een solide bedrijfsvoering.

Over Haaglanden Gezonder!
Haaglanden Gezonder! is een regionale samenwerking van zorg- en welzijnsorganisaties, GGD, gemeenten en verzekeraars in de regio Haaglanden. Samen werken we aan één doel: het verbeteren van gezondheid en het toekomstbestendig houden van zorg en ondersteuning.

We zetten in op het verkleinen van gezondheidsverschillen, het versterken van preventie en mentale gezondheid, en het toegankelijk houden van zorg en ondersteuning in een tijd van toenemende druk en personeelstekorten. Dat doen we door domeinoverstijgend samen te werken, vanuit de praktijk en met focus op wat écht impact heeft voor inwoners.  Het programma staat en wordt uitgevoerd door de bovenstaande partijen uit Haaglanden.

Haaglanden Gezonder! ontwikkelt zich tot een lerende regio-organisatie die samenwerking faciliteert, initiatieven verbindt en beweging brengt. Niet vanuit hiërarchie, maar vanuit gedeelde ambitie, vertrouwen en daadkracht.

De functie
Als senior programma controller opereer je primair op tactisch-strategisch niveau en vervult een regierol op financiële samenhang, governance en besluitvorming binnen de regio. Je zorgt voor inzicht, structuur en betrouwbaarheid in een organisatie die zich ontwikkelt van programma naar duurzame regio-organisatie.

Je opereert in een complex regionaal krachtenveld met meerdere financiers (IZA, ZonMw, bijdragen partners), kassier constructies en uiteenlopende verantwoordingslogica’s. Je bent in staat deze belangen te overzien en te vertalen naar werkbare financiële afspraken.

Je werkt nauw samen met de programmadirecteur, jouw collega’s in het programmabureau, programma managers, zorgverzekeraar, gemeentes en regionale organisaties. Je ondersteunt bestuur en partners met heldere financiële informatie.

Je bent verantwoordelijk voor:

• Het doorontwikkelen en beheren van de planning, control-cyclus en financiële administratie.
• Voorbereiden van werkgroepen Financiering en bestuurlijke jaargesprekken.
• Het opstellen en bewaken van begrotingen, rapportages en prognoses.
• Inzicht geven in financiële risico’s, scenario’s en consequenties van keuzes.
• Overzicht houden op de diverse dekkingsbronnen, samenhang en criteria die hierbij gelden.
• Het ondersteunen bij verantwoording richting partners, subsidieverstrekkers en bestuur.
• Het inrichten en bewaken van financiële processen passend bij een groeiende organisatie.
• Het meedenken over financieringsstromen, subsidies en samenwerkingsafspraken.
• Het bijdragen aan verdere professionalisering van de bedrijfsvoering.

Je beweegt soepel tussen inhoud, cijfers en organisatie en weet financiële kaders te verbinden aan maatschappelijke ambities.

Wat breng je mee?
Je voelt je thuis in een omgeving die nog in ontwikkeling is en waarin je mee kunt bouwen aan stevige fundamenten. De regio-organisatie is in ontwikkeling. Dit biedt ruimte om de functie naar je hand te zetten en de processen stevig te verankeren op een manier die jij passend vindt. Het vraagt ook een grote mate van pro-activiteit, oog voor proces en verbindende vaardigheden met vele partijen.

Je bent analytisch sterk, zorgvuldig en weet complexe financiële vraagstukken helder te vertalen naar de praktijk.

Daarnaast breng je mee:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in finance, bedrijfseconomie of vergelijkbaar.
• Ervaring als controller of financieel adviseur, bij voorkeur in een publieke of maatschappelijke context.
• Kennis van begrotingscycli, subsidies en verantwoording. Bij voorkeur in het zorg en/ of welzijnsdomein.
• Het vermogen om zelfstandig structuur aan te brengen in een groeiende organisatie.
• Oog voor risico’s én kansen.
• Goede communicatieve vaardigheden en een samenwerkingsgerichte houding.
• Affiniteit met zorg, welzijn of publieke samenwerking is een pré.

Werkomgeving
Je komt in dienst bij de Vereniging Transmurale Zorg Den Haag e.o. (VTZ): de organisatie die samenwerking in zorg en welzijn in de regio Haaglanden ondersteunt en versterkt. Hier wordt het programma bureau Haaglanden Gezonder de komende periode gepositioneerd waarbij de vereniging zich zal door ontwikkelen tot regio organisatie.

Wat bieden wij jou?

• Een inhoudelijk interessante functie binnen een regionale samenwerking met maatschappelijke impact.
• Veel ruimte om de financiële inrichting en werkwijze mede vorm te geven.
• Een zelfstandige rol met korte lijnen naar directie en bestuur.
• Goede arbeidsvoorwaarden, passend bij de verantwoordelijkheid.
• Flexibiliteit in werktijden en -plek.
• Een tijdelijke aanstelling van een jaar van 20 uur per week met de intentie om dit na wederzijds goedvinden naar een aanstelling voor onbepaalde tijd.
• De functie is ingeschaald in FWG 65 (bovenkant schaal), passend bij de complexiteit, zelfstandigheid en adviserende rol binnen een regionaal samenwerkingsverband. Het bijbehorende bruto maandsalaris bedraagt tussen €6.100 en €6.900 (CAO VVT per 1 juli 2025 op basis van fulltime dienstverband).

Vragen of direct solliciteren?
Reacties zien wij met belangstelling tegemoet. Stuur jouw motivatie en CV vóór 18 maart 2026 naar secretariaat@transmuralezorg.nl. Je ontvangt uiterlijk vrijdag 20 maart terugkoppeling op jouw sollicitatie. De gesprekken worden georganiseerd in de week van 23 – 27 maart 2026.

Voor vragen kun je contact opnemen met Erik Schuppers, directeur VTZ a.i. via 070 700 0077 of e-mail erik.schuppers@transmuralezorg.nl.

Wij werven onze nieuwe collega’s graag zelf. Acquisitie door bureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.